Los trabajadores estatales de Neuquén estamos iniciando un plan de lucha por un salario digno, en respuesta al ajuste que tanto Macri como los gobiernos provinciales vienen aplicando al pueblo trabajador.
Jueves 28 de julio de 2016 09:23
Se aumentaron el salario el gobernador, sus funcionarios y la dieta los diputados.
Aumentan los precios de la canasta familiar, los tarifazos al transporte, los servicios (gas, luz) y para los trabajadores salarios muy bajos, la precarización laboral, y esa acumulación de bronca comienza a expresarse en paros y movilizaciones. En este marco el gobierno provincial del MPN convocó a los gremios de estatales a mesas de diálogo sin realizar ninguna propuesta salarial.
El 27 de julio los trabajadores de distintas dependencias del estado: Salud, EPAS, auxiliares de servicio, Estadística y Censo, Desarrollo Social, RTN, entre otros, realizamos un paro y marchamos por el centro de Neuquén en una columna de tres cuadras, que culminó en Casa de Gobierno.
En el acto de cierre el Secretario General de ATE, Carlos Quintriqueo, hizo votar a los presentes un paro por tiempo indeterminado. Pero, ¿es esta una estrategia para torcerle la voluntad al Gobierno? Primero, hagamos memoria. En este contexto de ajuste y tarifazos con este nuevo gobierno derechista las conducciones sindicales de ATE y la CTA Nacionales al igual que la CGT, aun no han llamado a paro y plan de lucha nacional. La conducción de ATE y CTA, la Verde Suten, de Neuquén no fue la excepción. A principio de año nos movilizamos más de diez mil trabajadores estatales y la conducción de ATE al día siguiente cerró un miserable aumento de un promedio de un 18,5%, que además dos meses más tarde terminó siendo menos porque el gobierno aumentó un 4% los aportes personales de los trabajadores al ISSN (Instituto de Seguridad del Neuquén), la obra social y caja jubilatoria estatal.
Luego convocaron a dos marchas contra el tarifazo, que se convocaban a nivel nacional, sin paros ni medidas de fuerza que presione al gobierno, desdibujando la fuerza que los trabajadores pueden ejercer desde sus lugares de trabajo y sin ningún pedido concreto de aumento salarial o freno a los aumentos.
Presionados por esta bronca que crece y se empieza a expresar en asambleas que votan paros progresivos y exigen plan de lucha a la conducción de ATE, Quintriqueo lanza el paro por tiempo indeterminado a un grupo de 300 manifestantes que quedaba luego de la marcha.
No lo puso a consideración de las asambleas en los lugares de trabajo, que son los ámbitos en que los trabajadores expresamos y resolvemos lo que consideramos necesario para llevar adelante los reclamos, y nos apropiamos de esta manera de la lucha colectiva.
Para imponerle al gobierno las demandas se necesita masividad en las medidas y en la calle, máxime una medida así que tiene que garantizar la mayoría de los trabajadores para que surta efecto, la fuerza que miles ejercen decidiendo y llevando adelante las acciones de forma democrática y consciente, no puede ser suplantada por unas centena de militantes y adherentes de la conducción de un sindicato.
A través de estas acciones burocráticas Quintriqueo busca que olvidemos cual es el rol que viene cumpliendo, ser uno de los sostenes del gobierno del MPN, firmando aumentos del 20%, dividiendo a la CTA, a docentes de estatales y persiguiendo a todo aquel que piensa distinto, a la oposición y a la izquierda en particular, para terminar la conducción de ATE negociando un miserable aumento.
La masividad se construye impulsando asambleas en todos los lugares de trabajo, en las que los trabajadores democrática y conscientemente discutamos la mejor manera de luchar. Coordinando e impulsando una lucha planificada y en unidad de toda la CTA (ATE-Aten-Sejun) y con todos los trabajadores que estando en la misma situación se encuentran reclamando al gobierno. Hay que llamar a la comunidad a que sea parte ya que solo los trabajadores son los que sostenemos los servicios públicos mientras los gobiernos recortan presupuestos, despiden, vacían, a costa de sueldos miserables, precarización laboral y condiciones de trabajo pésimas.
Está en manos de los trabajadores dar estos debates en los lugares de trabajo, recuperar y apropiarnos de las herramientas de organización que necesitamos para lograr imponer nuestras demandas al gobierno de Gutierrez que viene demostrando que no solo sonríe y viste igual que el presidente.
