En el marco de la revisión salarial del STUNAM, este miércoles 18 de octubre se llevó a cabo la cuarta mesa de negociación con las autoridades universitarias. Académicas y académicos piden cese al hostigamiento laboral, mejoras salariales, y la reinstalación inmediata de los profesoras y profesoras que fueron injustamente despedidos.
Jueves 19 de octubre de 2023
En esta cuarta mesa de negociación del STUNAM, la cual se realizó finalmente a las 17 horas, luego de que fuera suspendida en la mañana del miércoles a petición de Carlos Hugo, Secretario General del STUNAM.
Los temas que quedaron pendientes para discutirse el día de hoy fueron la revisión salarial y la creación de plazas para los profesionistas titulados . Quedan pendientes también los temas de actualización del reglamento de la comisión mixta y permanente de trabajadores tabuladores; el reconocimiento de trabajadores por realizar funciones distintas a los contratados; la capacitación en sus diversas áreas como capacitación para las nuevas tecnologías, capacitación de trabajo a distancia y teletrabajo, así como para trabajadores en situación de discapacidad y; se tocará el tema de la racionalización administrativa.
Dentro de esa mesa de negociación académica tuvieron espacio las y los afectados por las decisiones de las autoridades universitarias, por lo que compartimos a continuación el relato de la profesora Mariana Morales, quien ha denunciado hostigamiento laboral y recortes a su salario debido a las decisiones del director de la Facultad de Economía, Mtro. Eduardo Vega.
Esto es parte de la situación de precarización laboral de la mayoría de trabajadores de la UNAM, así como la inestabilidad laboral del 75% de los académicos.
“Cómo profesora, como mujer, y como parte de la comunidad educativa, lo único que pido es poder continuar con mis clases en mi centro de trabajo”.
Te dejamos acá la intervención completa de 3 minutos:
Carlos Hugo e integrantes de la dirección del STUNAM han instruido a las autoridades para que den respuesta a cada una de las demandas planteadas por los trabajadores sindicalizados, así como las planteadas por el sindicato entre las cuales se encuentra el reconocimiento de los delegados académicos del STUNAM, la creación de concursos de oposición que den definitividad a las y los profesores, así como la solución a las y los profesores afectados por la inestabilidad laboral y despidos de los que injustamente fueron parte, entre ellos, la maestra Mariana Morales de la facultad de economía.
Habrá que ver como se soluciona el conflicto, pues en caso de que las autoridades hagan caso omiso las y los trabajadores deberán decidir qué acciones tomar. Es importante recordar que la UNAM se encuentra emplaza a huelga por revisión salarial y las bases deberán discutir y decidir en sus asambleas y Consejo General de Representantes cómo lograr el 20% de aumento salarial, el cese a las violaciones al CCT y el hostigamiento laboral que se denuncia en muchas facultades y escuelas.
Todo nuestro apoyo a las y los académicos que se encuentran luchando por sus derechos.
¡Reincorporación de los profesores y profesoras, y solución inmediata para el conjunto de las demandas!
Diana Toro
Feminista socialista
