La empresa Bicontinentar, ubicada en Chivilcoy, anunció que “por falta de pedidos” echaba a más de 100 obreros y obreras de su planta. Fabrica zapatillas para las marcas Diadora, Le Coq, Athix, New Balance y Montagne, entre otras marcas. Pero no se quedaron de brazos cruzados. Hubo asamblea y marcha al Ministerio. Sigue el conflicto. ¿Quién paga la “estanflación”?
Sábado 27 de enero 16:02
Esta semana se confirmó que los empresarios van a descargar la recisión y sus menores ganancias sobre las espaldas de sus trabajadores. Bicontinentar es una fabricante de calzado deportivo de alta tecnología. Hace dos años los diarios festejaron la noticia. "Boom de producción nacional de calzado deportivo: Montagne, Hush Puppies y New Balance fabrican en Chivilcoy" (BAE).
Sin embargo, esta vez las noticias no son buenas. "Una fábrica de calzado despidió a 101 empleados. Trabaja con marcas como Montagne, New Balance y Penalty" tituló La Nación.
Lo cierto es que la empresa Bicontinentar dejó en la calle a un centenar de personas. Les dijo que era “por falta de pedidos” y no había vuelta atrás.
El hecho generó mucho dolor y bronca. La mayoría son mujeres y jóvenes, sostén de hogar. Una de ellas denunció que "hace doce años que trabajo, no falté ni un sólo día, no nos merecemos este trato". Otra que la gerencia de Recursos Humanos "no dio ninguna explicación, nos echaron como perros”. Un trabajador aseguró que “nadie vino a solidarizarse, ¿donde están los que venían a sacarse fotos en campaña todos los días?" (La Razón de Chivilcoy).
Está claro. No quieren quedar en la calle, arreglar el "retiro" por una plata que con esta inflación se pulveriza en un par de meses. Por eso este miércoles la protesta se hizo sentir. Primero asamblea en la puerta de fábrica. Luego fueron juntos a la audiencia en el Ministerio de Trabajo provincial, donde los funcionarios ya habían convocado a la empresa para que “expliquen si hay posibilidad de rever alguno de los casos y con respecto a los compañeros despedidos, que especifiquen los términos de las indemnizaciones”.
“NO LLEGAMOS A NINGÚN ACUERDO, ASÍ QUE COMO SINDICATO PEDIMOS UNA CONCILIACIÓN OBLIGATORIA PARA DEJAR SIN EFECTO LOS DESPIDOS Y LEVANTAR LA MEDIDA DE FUERZA POR UN PLAZO DE 15 DÍAS”
• Así lo manifestó en la puerta de la Delegación del Ministerio de Trabajo, donde estaban… pic.twitter.com/bh8QyZ9qpn— DeChivilcoy (@DeChivilcoy) December 13, 2023
Ante el malestar obrero, la empresa tuvo que retroceder. Pero no del todo. Aceptó una semana de "tregua", donde los 100 trabajadores vuelven a las líneas. Lo que buscará la empresa estos 7 días es lograr que firmen "retiros voluntarios", que de voluntarios no tienen nada. Y seguro aprovechará para obtener beneficios estatales. Hay que aprovechar el tiempo para fortalecer la unidad obrera y con la comunidad: ni una familia en la calle es la bandera.
Un dato a tener en cuenta es que en Chivilcoy ganó Javier Milei, ya que el intendente apoyó a La Libertad Avanza. Lo decimos porque para muchos trabajadores, que venían sufriendo la crisis y despidos hace meses, no eran el “cambio” que esperaban.
#Chivilcoy Trabajadores/as resisten 100 despidos en Bicontinentar, que fabrica zapatillas para New Balance, Diadora y Montagne
🔴La empresa Bicontinentar anunció el despido de 101 trabajadores/as del calzado, argumentando "falta de pedidos".
🎥 Video: La Razón de Chivilcoy. pic.twitter.com/8Ary9E9zIw
— ANRed #25Años (@Red__Accion) December 14, 2023
Ante ese panorama, es urgente defender el salario y los puestos de trabajo. No puede haber sindicatos que se resignen ante los despidos masivos, ni ministerios que pregunten de cuánto será la indemnización. Hay que imponer la prohibición de despidos en toda la industria, los servicios y el Estado. Plata hay. Es la que levantaron en pala estos grupos empresarios que venden zapatillas de primera marca por el mismo valor que el sueldo de sus obreras, hacen fortunas y después ante el primer traspié las dejan en la calle.
