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Red Internacional
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Funcionarias/os de universidades estatales. En la pelea del reajuste, la intransigencia de rectores y la necesidad de confiar en sus fuerzas

Las y los funcionarios de universidades estatales se han comenzado a movilizar contra las políticas anti trabajadores que los rectores de las casas de estudios han decidido llevar a cabo en plena intransigencia, negándose a entregar el reajuste integro y el aumento de los sueldos, de miles de funcionarios públicos de las universidades.

Martes 13 de diciembre de 2022

Las y los funcionarios de universidades estatales se han comenzado a movilizar contra las políticas anti trabajadores que los rectores de las casas de estudios han decidido llevar a cabo en plena intransigencia, negándose a entregar el reajuste integro y el aumento de los sueldos, de miles de funcionarios públicos de las universidades. Y por si fuera poco, los rectores han comenzado a aumentar los aranceles de los estudiantes para el año 2023, como lo es el caso de la U de Chile, donde serán las familias trabajadoras quienes tengan que cargar estas alzas.

Con atención estamos siguiendo desde La Izquierda Diario el curso del proceso de negociación nacional del sector publico, que cada año la Mesa del Sector Público (MSP), afiliada a la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), negocia con el gobierno el reajuste salarial y otras demandas, representando a mas de 1 millón de trabajadores, de diferentes rubros, en los que se encuentran, salud, educación, municipios y trabajadores de órganos del Estado.

Vemos con énfasis el proceso de las universidades estatales, pues somos conscientes, la profunda crisis en la educación en Chile y como esta durante las ultimas décadas, desde la Derecha, la Ex Concertación y hoy en el gobierno de Boric se ha profundizado.

Las y los funcionarios de la Universidad de Chile han comenzado a desarrollar paros durante las ultimas horas exigiendo a la rectora Rosa Deves el pago integro del reajuste del 12,3 %, al mismo tiempo que los trabajadores y trabajadoras del Ex Pedagógico, las últimas semanas vienen de manera activa desarrollando carnavales, asambleas permanentes, y acciones varias, visibilizando la intransigencia de las autoridades a la cabeza de la rectora Elisa Araya, quienes además no han contado con los 2 reajustes anteriores, tras la decisión impuesta por las autoridades.

La vida no se sostiene, y sin el aumento de los sueldos, la carestía de la vida y el efecto de la inflación en los bolsillos de las familias trabajadoras es cada día mayor, esta situación es insostenible, más aun, la idea que buscan desarrollar los rectores de las universidades de manera impositora, que es solo entregar el 6,3 % del reajuste, mientras ellos ganan como gerentes, con sueldos que superan los 4 millones de pesos. Una lógica empresarial de la educación.

Al mismo tiempo los dirigentes nacionales sindicales, se han supeditado a la idea del mal menor, del "no podemos exigir mas". El viernes pasado luego de varios comunicados, finalmente, se publicó el acuerdo definitivo entre las y los dirigentes nacionales de la Mesa del Sector Público-CUT y los ministerios de Hacienda y del Trabajo. Un 12% de reajuste nominal, pero sin reajuste real y con diferenciación según ingresos, son parte de las concesiones que hizo la MSP al gobierno de Boric y los empresarios.

En este marco Joseffe Cáceres, trabajadora del aseo del Ex Pedagógico y dirigente sindical del ex-Pedagógico, y vocera de la Agrupación Pan y Rosas plantea: "Es posible conquistar nuestras demandas para enfrentar la inflación y la carestía de la vida con la unidad y coordinación de todos los sectores, públicos y privados, estudiantes y académicos, de otras universidades, no fragmentados como los gremios actualmente se encuentran. Con la perspectiva de que sean las bases quienes decidamos y nos organicemos, con independencia de los partidos de turno en el gobierno. Es urgente que nos organicemos triestamentalmente, unidos funcionarios, académicos y estudiantes para exigir el financiamiento integral de las universidades del Estado en base a aportes basales directos sacados del impuesto a las grandes fortunas o a la renacionalización del cobre, para reajustes acorde a la inflación, salarios mínimos igual a los 650.000, ningún alza arancelaria para estudiantes y gratuidad total de la educación pública".

Por su parte Melisa Rodríguez, egresada de Derecho, y representante legal de la Agrupación de amigas y colegas por justicia para Margarita Ancacoy ( funcionaria del aseo de la U de Chile asesinada hace 4 años atrás ) nos comenta: " Tenemos la convicción de que nuestra lucha por justicia es también una pelea contra toda forma de precarización laboral, pues nuestra amiga y compañera perdió la vida en el marco de la lógica gerencial con que se manejan las Universidades Públicas."

A mismo tiempo Benjamin Vidal, vocero de la Agrupación Vencer y Congresal Fech, nos plantea: " Solo con movilización lograremos salir de la crisis que estamos sufriendo. Y es que para imponerle al gran poder económico, a los empresarios y bancos, que son los que lucran con la educación y los créditos necesitamos emprender una gran lucha. Pero antes debemos discutir qué exigiremos. En este sentido, creemos urgente que el Congreso Fech, de la mano con el actual Concejo de Presidencias, convoque a una asamblea triestamental (estudiantes, funcionarios y académicos) a nivel Universidad de Chile donde se pueda discutir y votar un pliego único de demandas que contengan: Ningún alza de arancel, educación gratuita ahora"

Con las horas las y los funcionarios publicas de universidades estatales, comienzan a organizarse, lo hacen desde la importancia de enfrentar este momento, y no permitir que la crisis la paguen ellos y sus familias.