Son al menos 866 puestos de trabajo los que están en riesgo.
La Izquierda Diario México @LaIzqDiarioMX
Martes 21 de diciembre de 2021
La fábrica fundadora y emblemática de la Ciudad Industrial del Valle de Cuernavaca (planta Civac) es el primer complejo manufacturero de Nissan fuera de Japón. Tras 55 años de operación, desde hace cinco años la empresa ha llevado a cabo despidos ante el silencio cómplice de la representación sindical. Este año la patronal puso en marcha una estrategia que implica el cierre de una línea de producción de la ensambladora, el cual se prevé se haga efectivo en enero de 2022. Este ajuste empresarial traerá consigo el despido de 866 trabajadores sindicalizados.
Según destaca El Universal, Nissan Mexicana decidió trasladar la línea 1 de su producción de los modelos L02D y L02B a su planta de Aguascalientes, dejando sin materia de trabajo una línea en la planta de Cuernavaca, en donde continuará en funciones la línea 2, dedicada al ensamblaje de camionetas Pick-up.
De acuerdo a testimonios citados por el mencionado diario, la planta Civac ubicada en el municipio de Jiutepec en Morelos, cuenta con personal sindicalizado con salarios relativamente altos y se trata de personas con más de 15 años de antigüedad.
Se trata, pues, de un ajuste con múltiples aristas en donde la empresa busca preservar sus ganancias hasta el final. A nivel global, se enmarcan en una crisis, agudizada por la pandemia, que ha afectado de manera particular a la industria automotriz, con la crisis de microchips como un eslabón débil de la cadena del valor. Paros técnicos, recorte de horas (y de paga), cierre de plantas o líneas de producción son algunas de las medidas emprendidas por estas grandes empresas multimillonarias para descargar los costos de la crisis sobre las espaldas de millones de trabajadores.
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Como mencionamos más arriba, estos ajustes empresariales han sido impuestos con la complicidad de la burocracia sindical, pero también con autoridades en materia de derechos laborales, demostrando así su verdadero carácter propatronal. Así lo demuestran las declaraciones de la titular de la Secretaría de Desarrollo Económico y del Trabajo en Morelos, que aseguró que esta medida es "de tipo comercial", es decir, negando el carácter violatorio de los derechos laborales en este ajuste.
Como poner un curita en una herida de bala, esta alianza gobierno─empresarios─burocracia sindical, promete a los trabajadores su reinstalación en la segunda línea de producción del mismo complejo, mientras que a otros se les está presionando para presentar su "retiro voluntario" a cambio de un 150% de liquidación, pero renunciando al derecho de una jubilación digna.
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