El Juzgado Nacional del Trabajo Nº 22 consideró ilegal los 357 despidos dispuestos por Hernán Lombardi, por no cumplir con el trámite del Procedimiento de Crisis en el Ministerio de Trabajo de la Nación, requisito obligatorio previo a un plan de despidos masivo y ordenó la reincorporación inmediata de otra tanda de trabajadores en lucha. Ya suman 260 las sentencias en favor de los despedidos.
"El resultado judicial es una consecuencia directa de los 115 días de paro que las trabajadoras y los trabajadores de Télam sostienen desde el 26 de junio en defensa de una agencia de noticias y publicidad pública, no gubernamental, plural y transparente" resalta el comunicado emitido por el Sipreba.
Hoy los trabajadores reunidos en asamblea decidieron suspender el paro y levantar la toma de los edificios. El objetivo es retomar las tareas y de ese modo hacer efectivas las reincorporaciones que ya cuentan con el aval de la justicia. Sin embargo mantienen en estado de alerta y "asamblea permanente" ante las posibles maniobras de Lombardi, para lograr la reincorporación de todos los trabajadores, la anulación de los descuentos salariales y demás reclamos.
TELAM: REINCORPORACIONES Y SUSPENSIÓN DEL PARO. EL CONFLICTO CONTINÚA
Las reincorporaciones ordenadas por la Justicia, al calor de 116 días de lucha, impulsaron hoy a las trabajadoras y los trabajadores de Télam a suspender el paro de actividades. A la vez, decidieron mantener el estado de asamblea permanente hasta que las autoridades del gobierno se dispongan a consensuar el proceso de normalización de la agencia tras el fracasado plan de Hernán Lombardi y Rodolfo Pousá para desmantelar uno de los medios bajo gestión estatal.
Más allá de las más de 260 reincorporaciones ordenadas por la Justicia, el cuadro continúa siendo complejo en la medida de que no hay claridad sobre quiénes son a esta altura los funcionarios responsables de la empresa ni de qué manera se disponen a interactuar con los 878 trabajadores de la agencia.
El juez Ricardo Tatarsky resolvió ayer 138 reincorporaciones, que se sumaron a otros fallos pre-existentes, y descalificó la legalidad del plan de despidos ejecutado por Lombardi y Pousá el 26 de junio. Una vez notificada la sentencia, desde las 00.00 del lunes, los trabajadores suspenderán la medida de fuerza. La permanencia en los edificios de Belgrano 347 y Bolívar 531 fue levantada de inmediato en una Asamblea General realizada este mediodía.
La Asamblea mantuvo el “estado de asamblea permanente” porque el conflicto persiste: queda un grupo de trabajadores por reincorporar, se exige la devolución de los descuentos salariales operados durante el paro y la apertura de una mesa de diálogo para discutir la normalización del trabajo y la paritaria, y el retiro de todas las acciones judiciales que el gobierno montó contra los delegados gremiales, entre tantas cuestiones pendientes.
La suspensión del paro implica que desde el lunes los trabajadores de Télam estarán a disposición para cumplir con sus contratos de trabajo de acuerdo a sus categorías profesionales y los estándares propios de una agencia pública. EN SUS LUGARES DE TRABAJO, no en forma remota, ni en Tecnópolis ni a través de medios informales como han sugerido los “cuadros periodísticos” de la gestión. Somos profesionales. No participamos de papelones periodísticos.
El primer paso para la normalización es claro: la presencia de las autoridades en el edificio. A partir de ese hecho, la constitución de una mesa de diálogo, trabajo e intercambio, que reconozca el fracaso de las políticas adoptadas hasta ahora y asegure el cumplimiento de los fallos judiciales. Es el prólogo elemental a la puesta en funcionamiento efectiva del servicio informativo y publicitario.
Los trabajadores de Télam sostuvimos 116 días de lucha en defensa de la agencia pública. Reclamamos que la agencia se convierta en una empresa pública no gubernamental, plural, transparente, federal, que se instituya en un garante de la libertad de expresión.
Ojalá los funcionarios no se conviertan, otra vez, en el principal obstáculo en esa misión. Los trabajadores velaremos por su cumplimiento.
Comisión Gremial Interna Télam - SiPreBA.
