Reproducimos aquí el petitorio de firmas en change.org
La Caja de Ahorro de los Telefonistas pertenece al sector de ahorro y crédito popular, que funciona desde 1995 como una cooperativa de servicios financieros. Asocia a las y los trabajadores sindicalizados en el Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana (STRM) y de varias empresas del sector como Telmex, entre otros. Genera remanentes cercanos a los 289 millones de pesos por año.
Historia de una lucha
Desde hace varios años, los trabajadores organizados en el SNTCAT han denunciado que la Caja de Ahorro de los Telefonistas se ha convertido en un negocio familiar del dirigente del STRM, Francisco Hernández Juárez, que opera sin transparencia y redituando grandes ganancias.
En 2013 el sindicato decidió irse a huelga exigiendo la creación de un fondo para el retiro subsidiado por los trabajadores y la patronal y el aumento en los días de “prima de antigüedad”.
La huelga de 9 días demostró el carácter democrático del sindicato, su disposición a la lucha, unidad y combatividad. Producto del fortalecimiento de la dirección independiente que hasta la fecha ostenta ese cargo, Hernández Juárez promovió, para las elecciones internas, una planilla afín a sus intereses (la verde). En la contienda del 2014 se presentaron dicha planilla y la Naranja, que agrupa al sector combativo, la cual ganó la Secretaría General, entre otros puestos importantes a nivel Nacional, demostrando el respaldo de la base trabajadora a la dirección actual y el ejercicio democrático en el sindicato.
A la vieja usanza priísta, Hernández Juárez crea un sindicato paralelo
Hernández Juárez anunció la creación de un nuevo sindicato y amenazó en un acto público con que “quien no se afilie a este, se deberá atener a las consecuencias”. El actual dirigente de la UNT realizó una supuesta asamblea constitutiva con 72 trabajadores para crear un sindicato paralelo. Éste ha hostigado a todo aquel trabajador que permanezca en el SNTCAT ha logrado que 106 trabajadores se afilien al sindicato charro. Dicha campaña de hostigamiento ha incluido acoso sexual contra las compañeras y el despido de 23 trabajadores.
La Caja de Ahorro enfrenta a un dirigente sindical que dice hablar en nombre de los trabajadores y mantiene una política anti obrera para los empleados de Caja de Ahorro, mientras permite la precarización laboral de los telefonistas, avalando la creación de empresas terciarizadas que promueven la subcontratación. La “opositora” UNT hoy sólo se opone a la base trabajadora que demanda el respeto a sus derechos sindicales y laborales.
Apoyar la lucha del SNTCAT
La derrota o la victoria del SNTCAT sientan un precedente para el conjunto del sindicalismo independiente y democrático. Hacia la próxima toma de nota, es esperable que la planilla verde intente arrebatar la titularidad del contrato a la dirección combativa. Esto dificultaría seguir luchando por la reinstalación de los despedidos, contra el acoso laboral y sexual y por mejorar las condiciones de trabajo.
Es fundamental que la base de la planilla verde y la planilla naranja discutan una política unitaria para preservar la independencia del sindicato y que el mismo sea un instrumento de lucha contra la miseria y las explotación de los trabajadores telefonistas y no un apéndice de la política colaboracionista de Hernández Juárez.
Las organizaciones políticas, de derechos humanos, sindicales, los intelectuales progresistas y en particular la Nueva Central de Trabajadores –de la cual forma parte el SNTCAT– y el SME, debemos impulsar una gran campaña por la reinstalación de los despedidos, contra el acoso sexual a las mujeres trabajadoras, por la independencia y democratización de las organizaciones obreras y porque ningún trabajador o trabajadora más esté en la calle, imposibilitado de llevar sustento a su familia.
CARTA A
Sindicatos
Organizaciones políticas
Organizaciones de derechos humanos
Apoyemos la lucha de los trabajadores de la Caja de Ahorros | 
