La Confederación Nacional de Trabajadores de la Salud (Fenats), cuestionó el no pago a los funcionarios a honorarios del sector de salud, debido a que ya han pasado 7 meses desde que este se anunció, y este aún no llega a dichos funcionarios.
Según el gremio, el personal a honorario ha llevado la tarea de tapar la falta de personal especializado, y apoya la atención a población golpeada por el Covid-19: "contratado a honorarios para subsanar la falta de personal especializado, que apoyara la tarea de atender las necesidades de la población azotada por la pandemia de Covid-19".
El bono constaría de un estímulo de 200 mil pesos, que se realizaría una sola vez, a los trabajadores de la salud, incluyendo a honorarios, quienes no han recibido nada, siendo que el Gobierno había prometido el pago de este en febrero, para luego cambiarlo a marzo, y que hasta hoy sigue inconcluso.
La Fenats, tambien acusó este hecho como “una aberración y una discriminación vergonzosa”. Mientras que ahora el Gobierno pone sesgos, expresando que solo se pagará a los funcionarios a honorarios que se hayan desempeñado en el área clínica de atención a pacientes.
Así el secretario general de la Fenats indicó : ”los compañeros de trabajo contratados a honorarios que sostienen hoy en día la atención de los pacientes que se encuentran en Unidades de Tratamiento Intensivo y Cuidados Intensivos de todo el país. Ellos vinieron a suplir la función de los que se contagiaron, están enfermos o son de alto riesgo y no pueden exponerse al virus. Ellos también merecen recibir el bono de reconocimiento, pero el ministro (de Salud) insiste en buscar excusas para no dárselos”
Respecto a la crisis de salud por la pandemia, y la discriminación respecto a trabajadores subcontratados (honorarios), el Partido de Trabajadores Revolucionarios, considera que es necesaria la implementación de 5 medidas, la cuales abarcan estos dos primeros problemas. Pero además la importancia de asegurar el bienestar de la población en plena crisis de empleo y sanitaria:
“Frente a esta situación planteamos:
1) Ingreso universal de emergencia para desempleados, trabajadores informales y dueñas de casa de $550.000.
2) Prohibición inmediata de los despidos y suspensiones, asegurando el pago íntegro del salario que para nosotros no debe ser inferior a $550.000 bajo cualquier circunstancia, incluso en todos los lugares que cierren por cuarentena se debe garantizar ingreso no inferior a $550.000 a cada trabajador. Creación de Comités de Higiene y Seguridad en cada lugar de trabajo para decidir la suspensión de labores no esenciales o readecuación. ¡Abajo la ley de suspensión del empleo! -Paralización de toda actividad no esencial ¡Las vidas trabajadoras importan!
3) Unificación del sistema sanitario privado con el público, nacionalizando clínicas y laboratorios privados que lucran con la salud y la vida de las personas, para poner toda la infraestructura al servicio de combatir la pandemia, bajo control de sus trabajadores/as, las comunidades científicas y usuarios. Sueldos dignos y contratación inmediata de personal bajo condiciones dignas. Es necesario un plan de trazabilidad, seguimiento y aislamiento para controlar la pandemia. Vamos por un sistema de salud público y gratuito, financiado en base a la renacionalización de los recursos naturales bajo control de trabajadores.
4) Fin al toque de queda y de militarización. Derogación de las leyes represivas y libertad a los presos de la revuelta. ¡La represión no es la cura!
5) Impuesto extraordinario a las grandes fortunas, bancos y empresas mineras para financiar el plan de emergencia”. | 
