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6 de agosto de 2016 Twitter Faceboock

Rosario
Descanso dominical: grandes supermercados ratifican más de 120 despidos
Corresponsal LID | Santa Fe

Terminada la conciliación obligatoria impuesta por el Ministerio de Trabajo, las grandes empresas insisten con dejar en la calle a cientos de trabajadores.

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El viernes se realizó una nueva audiencia en la sede del Ministerio de Trabajo donde los representantes de Jumbo, Carrefour y Coto ratificaron su oposición a la ley de descanso dominical y la decisión de despedir a decenas de trabajadores en represalia.

A pesar de que la Justicia avaló la constitucionalidad de la ley rechazando los amparos presentados por los supermercadistas, los grandes empresarios persisten en su campaña de extorsión alegando que sufren una baja de la facturación.

Luego de la audiencia en la cartera laboral, el secretario gremial de la Asociación de Empleados de Comercio de Rosario (AER) Juan Gómez se refirió a Coto y dijo: “Este supermercado despide a nuestros compañeros invocando el artículo 247 de la Ley de Contrato de Trabajo -empresas en crisis-, lo cual es una mentira flagrante y no podrá demostrar porque cada día venden más y sus ganancias son cada vez más exorbitantes”. Y afirmó que: “esta perversidad de Coto atenta contra la paz social ya que quieren imponer sus propias leyes desconociendo tanto al Gobierno provincial y a la Legislatura, como al Concejo Municipal de Rosario. Mientras en nuestra provincia de Santa Fe no acatan la Ley 13.441, que regula horario de apertura y cierre de los comercios y los feriados nacionales, en Buenos Aires, y por decisión propia, hay 20 sucursales de Coto que cierran los días domingos”.

Las provocaciones patronales no cesan

En la reunión mantenida en el Ministerio de Trabajo, el chantaje quedó al rojo vivo. Jumbo expresó la intención de pagar el 100 por ciento de las indemnizaciones y los abogados representantes de Coto y Carrefour invocaron la causal del artículo 247 de la Ley de Contrato de Trabajo que establece una disminución del 50 por ciento de las indemnizaciones por despidos fundadas en justa causa, es decir, en situaciones como por ejemplo de crisis no imputables al empleador.

Lo cierto es que la situación de crisis que alegan los empresarios fue desmentida hace unos días por la Cámara de Supermercados y Autoservicios de Rosario a través de su vocera Verónica Solmi quien reconoció que la facturación se recuperó y que las ventas que no se realizan los días domingo se estima se van a ir trasladando a los otros días de la semana con el correr del tiempo. Esto deja al desnudo que la “crisis” alegada es, para las patronales de supermercados, una oportunidad para avanzar sobre los derechos de los trabajadores.

Por su parte, desde el Sindicato se dejó expresamente aclarado que la actitud de los empresarios constituye la ratificación de su oposición al derecho vigente y que tomarán las medidas de acción gremial que considere conveniente.

 
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