Los trabajadores de la autopartista Stockl, llevan casi dos meses ocupando la planta ubicada en el Parque Industrial de Burzaco. El original reclamo de los salarios adeudados fue llevándolos a un planteo más profundo ante la fuga del dueño de la planta. La patronal se ha declarado públicamente incompetente para mantener la producción y los puestos de trabajo.
Luego de largas semanas de lucha, en la reciente audiencia en el Ministerio de trabajo realizada el martes pasado, Rodolfo Stockl se presentó con una propuesta provocadora, solicitaba a los trabajadores desalojar la planta, a la vez que presentaran telegrama de renuncia con la promesa de que en un plazo de 180 días y con la venta de la maquinaria, se les pagaría la indemnización. Básicamente, de tomar esa propuesta en sus manos, presenciarían la derrota total del conflicto, ya que no hay garantía alguna de que se cumpla. Los metalúrgicos de Stockl, rechazaron por unanimidad esta descabellada propuesta y con esto, se abre un nuevo escenario. Ya no se trata solamente un reclamo por salarios adeudados, sino del destino de su fuente de trabajo, cual será el futuro de la fábrica.
La conducción de la UOM Avellaneda reapareció en el conflicto, en un intento de dirigirlo, luego de un mes de toma de planta garantizada exclusivamente por los trabajadores sin la presencia ni el respaldo del sindicato. Tras acercarse al conflicto, se convocaron dos nuevas audiencias en el Ministerio de Trabajo y, ante la dureza de la patronal, el rol del ministerio es solamente dejar abierta las puertas para posibles compradores de la fábrica.
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“Los trabajadores se encuentran en un momento crucial de la lucha. La patronal acaba de perder su principal carta en el conflicto, el desgaste. Mientras Rodolfo Stockl se encontraba veraneando en la costa, los trabajadores se mantuvieron firmes garantizando una vigilia en la planta para resguardar su fuente de trabajo, han impulsado un gran fondo de lucha, movilizaciones al municipio de Almirante Brown, corte en acceso al Parque Industrial de Burzaco, y han participado en medidas unificadas con los trabajadores del Hospital Posadas”, dijo el trabajador de Coca-Cola Cristian, integrante del Movimiento de Agrupaciones Clasistas, quien viene acompañando esta lucha en una muestra más de solidaridad entre trabajadores.
Los metalúrgicos de Stockl, no están solos, “es enorme la solidaridad que han recibido, hasta incluso de Madres de Plaza de Mayo e importantes personalidades políticas y sindicales. Ante la maniobra de desgaste que realizó la patronal y que la UOM hizo completo seguidismo de la misma, los trabajadores se mantuvieron firmes en la pelea para defender los puestos de trabajo y los sueldos adeudados. Es necesario exigir un plan de lucha en serio, con paros, movilizaciones y pedir el aporte al fondo de lucha a la UOM Seccional Avellaneda y Nacional, para que esta pelea no sea quebrada por hambre. Mientras por cuota sindical la Seccional recauda alrededor de 5 millones de pesos mensuales, los trabajadores de Stockl llevan más de 3 meses sin cobrar su sueldo”, aseguró Cristian, quien además es militante del PTS-FIT.
Una salida positiva para los trabajadores
Ahora, se abre un nuevo escenario donde Rodolfo Stockl confiesa en los hechos públicamente que es incompetente para garantizar la producción de la planta. Los trabajadores tienen ante sí la oportunidad de plantear la expropiación y estatización y que ellos mismos sean quienes controlen la producción, como única salida para garantizar la continuidad de los puestos de trabajo. La fábrica se encuentra en condiciones idóneas para producir, está al alcance de las manos poner la producción al servicio de entidades públicas, por ejemplo realizando mobiliario para escuelas y hospitales públicos que se encuentran en una situación bastante deteriorada.
Si Rodolfo Stockl ataca a sus empleados tratando de imponer una nueva relación de fuerzas a su favor, ya que, si vende la planta sería sólo para su beneficio, los trabajadores de Stockl deben responder con su fuerza ganada en la lucha para imponer ellos una nueva relación, la de producir sin patrón y a beneficio de la comunidad, comprometiendo tanto al gobierno provincial como municipal a que se hagan cargo de los salarios. De esta forma, mantendrán su fuente laboral y ganarían gran apoyo popular.
Es necesario exigir un plan de lucha en serio, con paros, movilizaciones y pedir el aporte al fondo de lucha a la UOM Seccional Avellaneda y Nacional, para que esta pelea no sea quebrada por hambre
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“Como desde el primer momento, nos ponemos a completa disposición de la lucha de los trabajadores de Stockl, marcamos esta perspectiva de lucha, y ponemos a disposición las bancas del Frente de Izquierda, con Nicolás del Caño, que estuvo junto a los metalúrgicos y aportó para el fondo de lucha, y la de Myriam Bregman a la cabeza”, marcó Cristian del MAC. También señaló, “el respaldo legal de los abogados del CeProDH para elaborar junto a los trabajadores un proyecto de Ley que contenga este reclamo, para ser presentado tanto en la cámara de diputados nacional, provincial, como en el Concejo Deliberante”.
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Luego de las jornadas del 14 y 18 de diciembre, quedó plasmado que hay fuerzas para luchar y torcer el brazo a los ataques del Gobierno y que las empresas llevan adelante en la misma sintonía. Pero peleando solos no se llega a un buen puerto, por eso Cristian planteó que es necesario "coordinar con otros sectores, como lo están haciendo los trabajadores del Hospital Posadas en las acciones unificadas que llevan adelante en defensa de la salud pública y que, convocan a un Encuentro Nacional de Trabajadores en lucha en esa perspectiva, la de pelear juntos. Los trabajadores de Stockl, deben trazar un camino para vencer". |
