Luego de que se dicte la conciliación obligatoria, reincorporan a los trabajadores despedidos por Coto y Jumbo. Habían sido despedidos por la aplicación de la ley de descanso dominical, hecho que generó un amplio repudio.
Jueves 30 de junio de 2016
Coto y Jumbo se comprometieron a acatar la conciliación obligatoria dictada por el Ministerio de Trabajo. De esta manera los trabajadores despedidos deberían estar volviendo a sus puestos de trabajos. Habían sido despedidos por la inminente aplicación de la ley de descanso dominical. Coto es una de las empresas que más se oponen a esta conquista laboral y ha utilizado todo tipo de mecanismos para detenerla, incluyendo los despidos.
La avanzada contra la ley de descanso dominical llegó una vez más al Consejo Deliberante. Allí los ediles del PRO, Gabriel Chumpitaz y de la UCR, Martín Rosúa anunciaron, a pedido de la Asociación de Supermercadistas Unidos (ASU), que solicitaran un pedido de anulación de la ley hasta que la Corte Suprema de la Nación se expida a favor o en contra de los planteos de inconstitucionalidad.
De esta manera los 58 trabajadores de Coto y los seis trabajadores despedidos de Jumbo volverán a sus puestos de trabajo.
