Tras semanas de demora en la paritaria, con los empresarios de la salud privada negando aumentos, la medida del Ministerio intenta impedir el paro anunciado para este jueves 29. ¿Cómo sigue?
Miércoles 28 de julio de 2021 09:12
El Ministerio de Trabajo de la Nación dictó este martes una nueva conciliación obligatoria por 5 días hábiles en el conflicto de Sanidad. Corre a partir de este miércoles, por lo que frenó el paro anunciado por Fatsa y Atsa por 24 horas para este jueves.
Recordemos que en un breve comunicado difundido este lunes, el gremio que conduce Héctor Daer afirmaba que en el marco de "continuar con el Plan de Lucha" que vienen llevando adelante, se realizará un "Paro Nacional de Actividades de 24 horas para el día jueves 29 de julio", del que participarán "todos los trabajadores que se desempeñen en las empresas encuadradas con los Convenios Colectivos 122/75, 103/75, 107/75 y 459/06".
Las trabajadoras y trabajadores de la salud privada vienen realizando jornadas de paros y movilizaciones ante la negativa de los empresarios a discutir la paritaria 2021/2022, en el marco de una crisis social profunda que además los tiene, como personal de salud, en el epicentro de la pandemia.
"No tenemos plata para aumentos” vienen siendo la respuesta que hasta el momento han dado los empresarios de la medicina privada como Claudio Belocopitt, dueño de Swiss Medical y principal vocero de las intereses de ese sector.
En realidad, detrás de las postergaciones, hay una provocación de estos empresarios para conseguir aumentos de sus cuotas y aranceles por parte del Gobierno.
Ante la conciliación, el gremio dirigido por Daer volvió a tener una actitud tibia. Anunció que la medida de fuerza se traslada al 4 de agosto e incluye movilizaciones en Capital Federal y el interior del país. Sin embargo, hasta ahora ha confiado en la rosca entre 4 paredes con el Gobierno y Belocopitt, los comunicados, antes que poner en marcha toda la fuerza de la "primera línea" de hospitales, clínicas y sanatorios. Si se realizaran asambleas para votar un plan de lucha serio, se podría conquistar el salario que merecen quienes dieron todo en la pandemia.
