La Asesoría Pericial de la capital bonaerense debió cerrar sus puertas hasta el día miércoles de manera preventiva. Se exige la regularización de los protocolos de seguridad e higiene en todos los ámbitos judiciales.
Lunes 1ro de junio de 2020 20:53
En el día de ayer, trascendió la noticia de que dos empleadas tercerizadas de la empresa que realiza labores en la Asesoría Pericial, estuvieron en estrecho contacto con casos positivos de Covid-19 en su medio comunitario, el pasado 26 de mayo. Ello motivó el cierre preventivo para desinfección del edificio, hasta el próximo 3 de junio inclusive.
La Asociación Judicial Bonaerense emitió un comunicado refiriendo lo ocurrido, exigiendo que se regularicen los protocolos de seguridad e higiene para todos los edificios del Poder Judicial, incluyendo en eso a los empleados de empresas tercerizadas y requiriendo que se garanticen todos los derechos laborales de las y los empleados.
Cabe destacar que esto se da en el contexto de Aislamiento Social Preventivo y Obligatorio dispuesto por Decreto presidencial y avalado por posteriores resoluciones de la Corte al respecto, en el marco de la actual pandemia Covid- 19.
Desde la Agrupación Marrón Clasista en Judiciales entendemos que la situación requiere de asambleas en todas las departamentales de la provincia de Buenos Aires, con la modalidad pertinente en función de la actual situación, a fin de que el conjunto de las y los trabajadores podamos exponer nuestras situaciones laborales y definir democráticamente medidas a seguir en este periodo de confinamiento.
En ese sentido, entendemos que los comité de crisis formados en la actual pandemia, deben incluir al sector tercerizado, siendo los empleados de dicho sector compañeras y compañeros que continúan desempeñando tareas en este contexto por considerarse de servicio esencial, y que deben tener garantizadas las medidas de seguridad e higiene correspondientes, como así también todos sus derechos laborales.
Asimismo, reafirmamos la exigencia de guardias mínimas indispensables y la garantía de los protocolos correspondientes, incluyendo protección adecuada y provisión de elementos acordes a cada dependencia.
La exigencia de protocolos y medidas de protección ante la posibilidad de contagios de Covid-19 en lugares de trabajo, es cada vez más extendida. En las últimas semanas, trabajadores de la refinería YPF ubicada en Ensenada, reclamaron al sindicato petrolero que exija a la empresa la compra de tests de fabricación nacional, para realizar las prácticas a los trabajadores del polo industrial.
También, desde el Movimiento de Agrupaciones Clasistas (MAC) de la región, se viene exigiendo a las empresas que lleven adelante medidas de aislamiento sin reducción salarial y que se garanticen, además de los testeos, elementos de prevención e higiene en todos los lugares de trabajo sin discriminar por forma de contratación laboral.
En el mismo sentido, la Suprema Corte de la Justicia de Buenos Aires debe exigir a las empresas que contrataron y garantizar a las trabajadoras involucradas sus derechos laborales y la asistencia sanitaria y de cualquier índole que requieran.
Volvemos a reafirmar la exigencia histórica del pase a planta de las y los compañeros tercerizadas/os con quienes compartimos cotidianamente las tareas en el ámbito del Poder Judicial.
