Industria automotriz. Volkswagen Argentina despide 300 trabajadores en plena producción

Trabajadores despedidos de Volkswagen hicieron circular una carta en la que denuncian los despidos y el accionar de la patronal alemana, cuyos capitales incluyen, además de las plantas de VW en Pacheco y Cordoba, a Scania, Seat, Audi, Lamborghini y Skoda.

Allí plantean que mientras la empresa “se encuentra en un proceso de despidos de trabajadores, mantiene una producción de mas de 400 unidades por día”, sin poder adjudicar ninguna crisis la compañía "justifica" retiros y despidos en el marco de una "adecuación a la nueva situación del mercado". Volkswagen utiliza el modus operandi que muestran otras patronales, como en el caso de Fate y Bridgestone en el neumático con la presentación de preventivos de crisis trucho, que tienen “el objetivo de incrementar aún más las ganancias a costa de la vida de los trabajadores”. En la planta de Pacheco se produce la Nueva Amarok, que es la segunda pick-up más vendida y a su vez, VW figura segunda en el ránking de marcas en el acumulado de ventas con 33.173 unidades a julio de 2024, en medio de un leve repunte de las ventas en el último mes, con una caída en torno al 20% en la comparación interanual.

Según cuenta un trabajador despedido a este medio, desde hace aproximadamente 3 meses comenzaron a llamar a los trabajadores para “ofrecerles” retiros voluntarios, siendo muchos de los que se negaron a aceptarlos, hoy parte de los más de 300 despidos que ya efectivizó la empresa. “Lo que había comenzado con un ´proceso de reorganizar la producción a costa de que sus empleados acepten los retiros -in-´voluntarios´ terminó en despidos encubiertos para quienes decidieron mantener su fuente de trabajo en relación de dependencia” tal como detallan en la carta.

Los despidos incluyen trabajadores que han realizado actividad gremial, siendo delegados, o que hoy son parte de esa misma actividad gremial en distintas ramas sindicales, y que se habían negado a aceptar dichos retiros, por eso mismo varios de sus trabajadores rechazaron la cesantía mediante carta documento por considerarla “discriminatoria, antisindical e improcedente”.

Muchos otros despidos son trabajadores con enfermedades oncológicas, laborales, producto del trabajo repetitivo y el esfuerzo debido a la incrementación de los ritmos de producción que “rompen” a los trabajadores. Y también “abarca trabajadores que se encuentran a pocos años de poder prejubilarse después haber estado allí más de 30 años.”

En la carta los trabajadores despedidos anuncian que van a pelear por la reincorporación denunciando que “no son descartables y que sus familias no pasaran hambre a costa de más ganancias empresariales.” También que participarán de cada instancia de coordinación de la zona norte que se proponga, como lo es la llamada este viernes por los trabajadores en lucha del Frigorífico RioPlatense, de la que también participaran trabajadores de Fate despedidos y de organizaciones solidarias y de trabajadores.

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Urge que las centrales sindicales y el gremio del Smata dejen de dormir la siesta y se pongan a la cabeza de un plan de lucha serio y contundente para frenarle la mano a los empresarios, que en todos estos años la juntaron en la pala y hoy no quieren dejar de ganar a costa de sus trabajadores. En lo que va desde noviembre de 2023 y mayo de este año se perdieron 265 mil puestos de trabajo según un informe del instituto CEPA (Centro de Estudios Para la Argentina), siendo el 70% de estos despidos en los grandes grupos económicos que ganan fortunas en el país.

Estos grupos económicos dan cuenta, que es posible que se reduzca la jornada laboral a 6 horas y 5 días semanales y repartan las horas disponibles entre todos los trabajadores como se plantea desde el PTS en el Frente de Izquierda. Si esto se realizara en las principales 12 mil grandes empresas se podrían generar 1,2 millones de puestos de trabajo nuevos, con un salario que cubra la canasta familiar.

Es necesario apoyar a cada una de las luchas contra los despidos e impulsar la coordinación de los sectores combativos, juntar fuerzas para cada conflicto e imponerle un plan de lucha a las centrales sindicales y los gremios.

Compartimos el comunicado de los trabajadores despedidos:

Volkswagen Argentina despide trabajadores en plena producción

La empresa dueña de Audi, Scania, Seat, Lamborghini, Skoda, y Volkswagen en la localidad de Pacheco, provincia de Buenos Aires, se encuentra en un proceso de despidos de trabajadores mientras mantiene una producción de mas de 400 unidades por día.

Lo que había comenzado con un "proceso de reorganizar" la producción a costa de que sus empleados acepten los retiros -in-"voluntarios" terminó en despidos encubiertos para quienes decidieron mantener su fuente de trabajo en relación de dependencia. Este plan esconde de fondo el objetivo de incrementar aún más las ganancias a costa de la vida de los trabajadores de Volkswagen, ya que la empresa no puede aducir crisis alguna. El número de despedidos asciende a más de 300.

Los despidos incluyen trabajadores con enfermedades oncológicas en pleno tratamiento, con enfermedades laborales en sus brazos, hombros, espaldas, etc. generados por años de tareas repetitivas y ritmos de producción cada vez mayores. También abarca trabajadores que se encuentran a pocos años de poder prejubilarse después haber estado allí más de 30 años.

Los trabajadores despedidos anuncian que van a pelear hasta lograr las reincorporaciones, denunciando que no son descartables y que sus familias no pasaran hambre a costa de más ganancias empresariales.

Trabajadores Despedidos de Volkswagen en Lucha por la Reincorporación

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Javier Aparicio: 1132268447